CASE: Ørsted A / S

‘Starten på noget større’. ‘Hvis det var let, ville vi ikke have brug for dig’. ‘Tænd dit potentiale’.

Sådan lød nogle af de nye overskrifter, da Danmarks største energivirksomhed, Ørsted A/S, lancerede en ny employer branding kampagne.

I 2016 blev DONG til Ørsted. Det gamle navn passede ikke til den massive forandring, virksomheden havde gennemgået, fra at være et olie- og gasfirma til en global virksomhed på grøn energi. Også employer brandingen skulle have nyt tøj på, der passede bedre til den nye virkelighed.

Vi hjalp med at formulere en ny grundfortælling om Ørsted som arbejdssted. Grundfortællingen dannede grundlag for en kreativ employer branding kampagne med blandt andet skræddersyede budskaber til strategiske målgrupper i forskellige medier samt en karrieredag med energi og gnist.

Rådgivning, kernefortælling, copy writing af annoncer, site og brochure samt konceptudvikling